扬科勒批评基米希缺乏领导圆滑，点评穆里尼奥战术

前捷克球星扬科勒针对德甲球队的领导者进行了分析。由于诺伊尔的长时间缺阵，基米希成为了拜仁的临时队长，并在德国队中也担任着重要角色。然而，扬科勒对此表示怀疑，认为基米希在性格上不够圆滑。他评价道，基米希在经历父亲去世后，能够迅速重返赛场，展现了强大的意志力和运动精神，但作为俱乐部和国家队的队长，仅有顽强的意志是不够的。他需要具备策略和处理队员关系的能力。扬科勒指出，基米希在“软性素质”上显得不足，这使得他很难解决团队中的分歧，导致德国队在美加墨世界杯中表现不佳，传言他难以赢得队友的信任。

扬科勒还提及穆里尼奥的情况，尽管皇家马德里在他执教期间成绩尚可，但关于他和管理层、球员之间存在不和的传闻依旧频繁。扬科勒评论道，穆里尼奥的执教属于“过程错但结果对”。尽管比赛过程中的表现并不理想，但最终的胜利表明他所采取的策略仍然有效。他的战术虽然遭到批评，但球队的表现却有连胜的记录，且在争夺冠军方面并未偏离轨道。对一支曾经动荡的豪门而言，控制局面和逐步重建并非错误的选择，但皇家马德里不仅追求胜利，还注重胜利的方式。

扬科勒对基米希的鲜明质疑反映出德国足球当前遇到的问题：虽然基米希是队长，但他的权威却相对不足。基米希在父亲去世后勇于承担责任，但真正的领导者不仅仅依赖个人的坚韧，更需让队友自愿跟随他，此前在世界杯的点球大战中，他未能把压力承担到自己身上，反映出他的领导力不足。 球友会

基米希有时言辞过多但行动不足，公开批评球队的同时，自己状态不佳也可能引发队友的不满。他必须具备将不同性格和背景的球员团结在一起的能力。德国队的队员来自不同的俱乐部背景，队长如果不能分寸把握，就难以形成真正的团队凝聚力。此外，基米希的队长身份也因位置的变化而受到了削弱。他在拜仁能够掌控中场节奏，重建领导权威，但作为国家队的队长被固定在右后卫位置，影响力则相应减弱。

扬科勒提到“缺乏圆滑”不仅是对性格的批评，更是对领导风格的指摘。基米希的领导方式偏向理性和职责，尽管他能够承担责任，但未必能让队友感受到尊重和保护。成熟的队长需要在硬与软之间灵活把握，适时展现强硬立场，也要在公开场合维护团队形象。而如今的德国队同样面临重建的契机，基米希的经验至关重要，但若不能提升领导能力，他的队长位置或许需要有更为合适的新核心来填补。